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Cursos, software de gestión de riesgos para medianas y grandes empresas.

Para la Facultad de Ciencias Empresariales es importante que nuestros estudiantes,administrativos y docentes reciban capacitación en software que ayudan a su gestión como profesionales, inscríbete a nuestros cursos para aprender el uso de los siguientes software:

N- vivo

Risk Simulator.

Estos cursos serán certificados por el proveedor de software, solo deberás cumplir con el 80% del curso.

Más información escribe el correo electrónico Jenny.linares.n@uniminuto.edu 


 

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La información que diligenciará, tiene como finalidad, la recolección de datos personales, con el fin de consolidar la base de datos de personas inscritas a los cursos de manejo de software en N-vivo y Risk Simulator, así mismo tiene el carácter facultativo de las respuestas a las preguntas que sean hechas cuando estas versen sobre datos sensibles o sobre niños o adolescentes, y los derechos que le asisten al titular de los datos personales. 

Compromiso de cuidado y diligencia para la recolección y tratamiento de datos personales recolectados a través de formularios autorizados por UNIMINUTO

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1.Cumplir con todos los procedimientos, principios y criterios definidos en la Política Institucional de Seguridad de la Información y Política de Tratamiento de la Información definidas en UNIMINUTO y que se encuentran publicadas en: http://www.uniminuto.edu/documentos-institucionales

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2.No divulgar, bajo ninguna circunstancia, los datos personales a los que tenga acceso y/o recolecte, a menos que sea bajo algunos de los procedimientos establecidos en la Política de Tratamiento de la Información definida por la Institución o por orden judicial.

3. No emplear los datos personales recopilados para propósitos diferentes o la finalidad para los cuales fueron recogidos y comunicados a los titulares de dichos datos.

4. Asumir todas las consecuencias frente al tratamiento inadecuado de los datos personales que recolecta y que da tratamiento, cuando alguno de los titulares denuncie una conducta impropia en el manejo de datos personales, que sea consecuencia de sus actuaciones y que conduzca a una sanción o compensación por responsabilidad civil.

5. Asumir las consecuencias a las que haya lugar y establecidas en el Reglamento Interno de Trabajo y el contrato laboral, para faltas graves a las funciones contratadas, cuando se presente una conducta impropia en el manejo y tratamiento de los datos recolectados que estén bajo su custodia y responsabilidad.

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